Posiadam konto na Obpon.pl
zaloguj się
Jestem nowym użytkownikiem
zarejestruj się
Wynagrodzenia i refundacja składek na ubezbieczenia społeczne
zatrudnionych osób niepełnosprawnych
Przejdź do aplikacji
* - wypróbuj za darmo przez 30 dni
Dlaczego warto korzystać z eSOD?
wypełnianie wniosków o dofinansowanie z PFRON nigdy nie było łatwiejsze
Szybkość działania
Nowa aplikacja eSOD, działa niewiarygodnie szybko, przekonaj się sam.
Prosta obsługa
Nowoczesny oraz intuicyjny interfejs aplikacji eSOD umożliwia przyjemną pracę z programem.
Poprawność wyliczeń
Dzięki stałemu wsparciu specjalistów w dziedzinie dofinansowań, masz pewność, że program korzysta z aktualnych zaleceń PFRON.
Kompleksowość
Aplikacja eSOD generuje wszystkie informacje potrzebne do uzyskania dofinansowań, dzięki czemu wkład pracy użytkownika został zmniejszony do minimum.
eSOD jest łatwy w użyciu
Chcieliśmy sprawić, aby nasza aplikacja była bardzo intuicyjna i przejrzysta.
Zaloguj się konto eSOD
Pobierz eksporter
Eksportuj dane
Wpisz dane firmy
Wprowadź schorzenia specjalne
Wygeneruj raport
Chcesz dowiedzieć się więcej?
Zapytaj naszego eksperta eSOD
Wybierz plan dla siebie
Wybierz idealny abonament w pełni dostosowany do potrzeb swojej firmy.
W razie pytań skontaktuj się z naszym działem handlowym.
eSOD
Free
30-dniowy okres próbny
zamów online
eSOD
Basic
250 zł * rocznie
wersja ryczałt do 20 osób niepełnosprawnych
zamów online
eSOD
Business
550 zł * rocznie
wersja ryczałt do 100 osób niepełnosprawnych
zamów online
eSOD
Enterprise
800 zł * rocznie
wersja ryczałt powyżej 100 osób niepełnosprawnych
zamów online
* - ceny netto. Do podanych cen należy doliczyć podatek VAT 23 %.
Usprawnienia względem poprzedniej wersji
Inteligenty eksporter eksporter automatycznie integruje się z bazą danych Płatnika oraz wybiera aktualne dokumenty do eksportu
Wymiar czasu pracy prawidłowe wyliczanie wymiaru czasu pracy z uwzględnieniem urlopów, zmian stopnia niepełnosprawności, prawa do emerytury i schorzeń specjalnych
Sprawdzanie błędów aplikacja eSOD sprawdza poprawność danych w programie Płatnik
Wnioski WnD obliczanie stanów zatrudnienia wymaganych we wniosku WnD
Poprawiony algorytm wprowadzanie schorzeń specjalnych na okres trwania, automatyczne doliczanie składek na FP i FGŚP na podstawie PESEL
Nowości w eSOD
Bądź na bieżąco z tematyką dofinansowań dla firm zatrudniających
osoby niepełnosprawne.
19.06.18 10:12
Zatrudnienie rośnie wolniej, płace szybciej
Przeciętne wynagrodzenie w przedsiębiorstwach zatrudniających powyżej 9 osób w maju 2018 roku wyniosło 4696,59 zł brutto i wzrosło w ciągu roku o 7%. Dynamika wzrostu wynagrodzeń jest większa niż rok wcześniej - w maju 2017 w porównaniu do 2016 roku wyniosła 5,4% - podał GUS.
Czytaj dalej >
19.06.18 10:11
Nowa dyrektywa może utrudnić działalność pracodawców
W cieniu debaty nad unijną dyrektywą o delegowaniu pracowników toczą się pracę nad nową dotyczącą przewidywalnych warunków pracy. Ma ona wprowadzić rozszerzony zakres informacji przekazywanych pracownikom na temat warunków zatrudnienia. Wstępne decyzje mają zapaść już 21 czerwca br. Zdaniem Konfederacji Lewiatan nowe rozwiązania mogą być trudne do zastosowania w praktyce i spowodują wzrost obowiązków administracyjnych.
Czytaj dalej >
19.06.18 09:27
Reforma inspekcji pisana na kolanie
Reorganizacja, podwojenie zatrudnienia, praca całą dobę i podwyżki. Tak resort środowiska chce usprawnić funkcjonowanie inspekcji ochrony środowiska. Co na to sami zainteresowani? Krytykują projekt od góry do dołu
Czytaj dalej >
19.06.18 09:07
Będzie więcej interpretacji ogólnych
Organizacje branżowe będą mogły poprosić ministra finansów o wykładnię nowych przepisów
Czytaj dalej >
19.06.18 09:00
Zmiany w prawie bilansowym ciągle możliwe
Do czwartku można zgłaszać propozycje zmian w ustawie o rachunkowości – przypomina Ministerstwo Finansów w komunikacie opublikowanym na stronie internetowej resortu. Wystarczy wypełnić ankietę znajdującą się na stronie www.mf.gov.pl (w zakładce Działalność/Rachunkowość/Aktualności). Respondenci mogą się wypowiedzieć w kilku obszarach, m.in:
Czytaj dalej >
18.06.18 11:30
Projekt ustawy o PPK lepszy, ale wymaga jeszcze pracy
Nowy projekt ustawy o pracowniczych planach kapitałowych wprowadza część postulowanych wcześniej zmian mających ułatwić obsługiwanie PPK przez przedsiębiorców. Rozszerza krąg podmiotów, w ramach których można będzie gromadzić środki, uznaje pieniądze gromadzone w PPK za prywatną własność. Szereg przepisów wymaga jednak dalszych prac, gdyż wciąż mogą utrudniać funkcjonowanie PPK, a tym samym ich przyjęcie przez pracodawców i pracowników - napisała Konfederacja Lewiatan w swoim stanowisku.
Czytaj dalej >
18.06.18 11:16
Podzielona płatność – gdzie są luki i zagrożenia
Już teraz wiadomo, że cześć przepisów o split payment, które wejdą w życie 1 lipca br., wymaga nowelizacji, 
gdyż ich stosowanie może stanowić zagrożenie dla kontrahentów podatników.
Czytaj dalej >
18.06.18 11:12
Metodę amortyzacji wybiera się raz
Jeśli do amortyzacji środka trwałego przedsiębiorca wybrał metodę liniową i nie zastosował indywidualnej stawki, 
to swojej decyzji nie ma prawa później zmienić.
Czytaj dalej >
18.06.18 10:58
Efekt kuli śnieżnej w split payment
Kilka dużych spółek deklaruje, że będzie stosować mechanizm podzielonej płatności. Chcąc nie chcąc, w ich ślady będą musiały iść kolejne firmy.
Czytaj dalej >
18.06.18 10:54
Podzielona płatność bez tajemnic
Zmienią się zasady rozliczeń między firmami. VAT wpłynie na specjalne konto kontrolowane przez fiskusa.
Czytaj dalej >
Więcej informacji na www.obpon.pl.
Skontaktuj się z nami:
Masz jakieś pytania, wątpliwości dotyczące aplikacji eSOD?
Jeśli tak skontaktuj się z nami, służymy pomocą.
wyślij wiadomość
infolinia obpon
0801 00 30 31

Adres:

35-005 Rzeszów, Plac Jana Kilińskiego 2
NIP: 517-036-22-36, REGON: 180950466, KRS: 0000452408
konto bankowe: Raiffeisen Bank Polska S.A.:
22 1750 1224 0000 0000 3832 4438

Adres korespondencyjny:

Ogólnopolska Baza Pracodawców Osób Niepełnosprawnych
37-700 Przemyśl, ul. A. Fredry 1

email: biuro@obpon.pl
serwis internetowy: www.obpon.pl
tel. fax (16) 679-16-16