Posiadam konto na Obpon.pl
zaloguj się
Jestem nowym użytkownikiem
zarejestruj się
Wynagrodzenia i refundacja składek na ubezbieczenia społeczne
zatrudnionych osób niepełnosprawnych
Przejdź do aplikacji
* - wypróbuj za darmo przez 30 dni
Dlaczego warto korzystać z eSOD?
wypełnianie wniosków o dofinansowanie z PFRON nigdy nie było łatwiejsze
Szybkość działania
Nowa aplikacja eSOD, działa niewiarygodnie szybko, przekonaj się sam.
Prosta obsługa
Nowoczesny oraz intuicyjny interfejs aplikacji eSOD umożliwia przyjemną pracę z programem.
Poprawność wyliczeń
Dzięki stałemu wsparciu specjalistów w dziedzinie dofinansowań, masz pewność, że program korzysta z aktualnych zaleceń PFRON.
Kompleksowość
Aplikacja eSOD generuje wszystkie informacje potrzebne do uzyskania dofinansowań, dzięki czemu wkład pracy użytkownika został zmniejszony do minimum.
eSOD jest łatwy w użyciu
Chcieliśmy sprawić, aby nasza aplikacja była bardzo intuicyjna i przejrzysta.
Zaloguj się konto eSOD
Pobierz eksporter
Eksportuj dane
Wpisz dane firmy
Wprowadź schorzenia specjalne
Wygeneruj raport
Chcesz dowiedzieć się więcej?
Zapytaj naszego eksperta eSOD
Wybierz plan dla siebie
Wybierz idealny abonament w pełni dostosowany do potrzeb swojej firmy.
W razie pytań skontaktuj się z naszym działem handlowym.
eSOD
Free
30-dniowy okres próbny
zamów online
eSOD
Basic
250 zł * rocznie
wersja ryczałt do 20 osób niepełnosprawnych
zamów online
eSOD
Business
550 zł * rocznie
wersja ryczałt do 100 osób niepełnosprawnych
zamów online
eSOD
Enterprise
800 zł * rocznie
wersja ryczałt powyżej 100 osób niepełnosprawnych
zamów online
* - ceny netto. Do podanych cen należy doliczyć podatek VAT 23 %.
Usprawnienia względem poprzedniej wersji
Inteligenty eksporter eksporter automatycznie integruje się z bazą danych Płatnika oraz wybiera aktualne dokumenty do eksportu
Wymiar czasu pracy prawidłowe wyliczanie wymiaru czasu pracy z uwzględnieniem urlopów, zmian stopnia niepełnosprawności, prawa do emerytury i schorzeń specjalnych
Sprawdzanie błędów aplikacja eSOD sprawdza poprawność danych w programie Płatnik
Wnioski WnD obliczanie stanów zatrudnienia wymaganych we wniosku WnD
Poprawiony algorytm wprowadzanie schorzeń specjalnych na okres trwania, automatyczne doliczanie składek na FP i FGŚP na podstawie PESEL
Nowości w eSOD
Bądź na bieżąco z tematyką dofinansowań dla firm zatrudniających
osoby niepełnosprawne.
17.10.19 11:46
Wyrównanie nie może być stałym składnikiem pensji minimalnej
Wynagrodzenie zasadnicze uzupełnia się do stawki minimalnej, gdy pracownik 
nie osiągnął tej kwoty 
z uwagi na terminy 
wypłat niektórych 
składników pensji lub 
rozkład czasu pracy.
Czytaj dalej >
17.10.19 11:43
Praca tymczasowa dopiero po badaniach lekarskich
Agencja pracy tymczasowej i pracodawca użytkownik powinni uregulować na piśmie kwestię zapewnienia profilaktycznych badań lekarskich pracownikom tymczasowym.
Czytaj dalej >
17.10.19 11:41
PPK kusi niskimi opłatami i premią
Opłaty dla instytucji finansowych za zarządzanie PPK będą niskie, z reguły niższe niż maksymalne dopuszczone ustawą. – Trudno przy tym znaleźć inwestycję, która daje stopę zwrotu zbliżoną do PPK – przekonują twórcy programu.
Czytaj dalej >
17.10.19 10:44
Dwie teczki z różnym okresem przechowywania i tylko jedno świadectwo pracy
Gdy z pracownikiem zatrudnionym przed 2019 r. zawieramy w tym roku kolejną umowę o pracę, trzeba mu założyć nową teczkę. Przechowujemy ją tylko 10 lat, a starą – aż 50. Aby akta były kompletne, do tej drugiej można dołączyć kopię świadectwa pracy – twierdzi resort rodziny    
Czytaj dalej >
17.10.19 10:42
Opłaty mogą zahamować zmianę roszczeń pracowników w trakcie trwania procesu
Za modyfikację żądań trzeba będzie – inaczej niż obecnie – zapłacić od razu. Przewiduje to ostatnia nowelizacja k.p.c. Przy czym nowa zasada dotyczyć będzie zwłaszcza osób najlepiej zarabiających    
Czytaj dalej >
17.10.19 10:22
Świadczenie niepieniężne może być zwolnione ze składek
Koszty zakupu biletu komunikacji miejskiej należy wliczyć do podstawy wymiaru składek, jeżeli pracownik otrzymuje za niego ekwiwalent w formie pieniężnej – uznał ZUS    
Czytaj dalej >
17.10.19 10:08
Wypowiedzenie umowy o zarządzanie PPK
Jesteśmy firmą 250+. Niedawno podpisaliśmy umowę o zarządzanie i umowę o prowadzenie pracowniczych planów kapitałowych (PPK) z wybraną instytucją finansową. Chcielibyśmy wiedzieć, czy możemy ją zmienić? A jeśli tak, to czy wybierając nową, ponownie musimy konsultować się ze stron pracowniczą?  
Czytaj dalej >
17.10.19 09:41
MF wyjaśniło zmiany w obliczaniu zaliczek na PIT
Resort finansów objaśnił, jak w ostatnim kwartale br. stosować nowe przepisy dotyczące niższej stawki podatku dochodowego od osób fizycznych i wyższych kosztów uzyskania przychodów.  
Czytaj dalej >
17.10.19 08:22
Spółdzielnie socjalne z ułatwieniami w nowym prawie zamówień publicznych
Od 1 stycznia 2021 roku w życie wejdzie nowa ustawa Prawo zamówień publicznych. Ma ona wzmocnić pozycję wykonawców i podwykonawców w procesie zamówień oraz zwiększyć zainteresowanie udziałem w przetargach publicznych.
Czytaj dalej >
17.10.19 08:16
SN: Za bezmyślność pracownika odpowiada także szef
Pracodawca jest odpowiedzialny za to, co dzieje się w jego zakładzie. Dlatego z odpowiedzialności za szkody, które pracownik poniósł w wyniku wypadku przy pracy, nie zwalnia go fakt, że sam poszkodowany przyczynił się do tego zdarzenia.
Czytaj dalej >
Więcej informacji na www.obpon.pl.
Skontaktuj się z nami:
Masz jakieś pytania, wątpliwości dotyczące aplikacji eSOD?
Jeśli tak skontaktuj się z nami, służymy pomocą.
wyślij wiadomość
infolinia obpon
0801 00 30 31

Adres:

35-005 Rzeszów, Plac Jana Kilińskiego 2
NIP: 517-036-22-36, REGON: 180950466, KRS: 0000452408
konto bankowe: Raiffeisen Bank Polska S.A.:
22 1750 1224 0000 0000 3832 4438

Adres korespondencyjny:

Ogólnopolska Baza Pracodawców Osób Niepełnosprawnych
37-700 Przemyśl, ul. A. Fredry 1

email: biuro@obpon.pl
serwis internetowy: www.obpon.pl
tel. fax (16) 679-16-16